Бюджетът на ДОО за 2026 г. мина на първо четене сред спорове за реформи и процедура

Разглеждането на т.нар. „малки бюджети“ започна с обвинения към мнозинството, че нарушава процедура. От ПП–ДБ заявиха, че е „несъстоятелно“ парламентът да обсъжда документ, който не е минал през ресорните комисии. Управляващите отвърнаха, че заседания са били свикани, но без кворум заради отсъствието на опозицията.

Социалният министър Борислав Гуцанов защити проекта като „възможно най-балансиран“ и подчерта, че той е съгласуван със синдикатите и работодателите на Тристранния съвет. По думите му бюджетът влияе пряко на „всеки човек в страната“ – от първия работен ден до пенсионирането – и е важен за справяне с демографската криза.

Проектобюджетът на ДОО за 2026 г. е рекорден – 15,26 млрд. евро, от които 6,83 млрд. евро са трансфер от държавния бюджет, а 8,43 млрд. евро идват от осигурителни вноски. Минималната заплата става 620 евро, а максималният осигурителен доход – 2300 евро. Данъците и осигуровките остават без промяна, а системата СУПТО отпада. Заложени са общи приходи от 50 млрд. евро и разходи от 54 млрд., което поставя дефицита в рамките на допустимите 3%.

Опозицията определи бюджета като „поправителен изпит“ и го обвини, че обслужва частни интереси. От ПП–ДБ твърдят, че между първата и втората версия на проекта управляващите са „панически взели мерки“ след общественото недоволство. Според АПС именно липсата на „справедливост“ е изкарала хората на протест.

Бившият социален министър Хасан Адемов подчерта, че ДОО е „най-големият инвеститор в икономиката“ и настоя за спешно внасяне на пътната карта за пенсионната реформа. Гуцанов отговори, че документът е готов, но не уточни кога ще бъде представен официално пред парламента.

Междувременно беше потвърдено, че здравната вноска остава 8%, а от план-сметката на НЗОК отпадат 260 млн. евро, предвидени за заплати в сектора. Бюджетите на ДОО, НЗОК и държавният бюджет бяха приети на първо четене в ресорната бюджетна комисия след съгласуване между правителство, синдикати и бизнес.