От началото на годината Главната инспекция по труда е извършила 7836 проверки, при които са установени общо 28 974 нарушения. От тях 15 701 засягат трудовите правоотношения, а 13 080 са свързани със здравословните и безопасни условия на труд.
Особено сериозен остава проблемът с недекларирания труд. От общо 1774 случая на работа без трудов договор, установени във всички икономически дейности, 468 са именно в хотелиерството, ресторантьорството и търговията.
За констатираните нарушения инспекторите са съставили 1137 акта за установяване на административни нарушения. Размерът на влезлите в сила наказателни постановления и одобрените споразумения достига 976 000 евро.
От институцията напомнят, че работата без писмен трудов договор не се приема за маловажно нарушение и при всеки установен случай задължително се съставя акт. Оттам призовават работещите да не започват работа без договор, регистриран в Националната агенция за приходите, тъй като само той гарантира правото на възнаграждение, социално и здравно осигуряване, обезщетения при болест, майчинство и безработица, както и бъдеща пенсия.
От Главната инспекция по труда апелират служителите да подават сигнали за нарушения още докато работят при съответния работодател, тъй като това значително улеснява установяването на нарушенията и налагането на санкции.
