Реклама / Ads
8| 5652 |28.04.2014 НОВИНИ

Ив. Нейков: Дискриминация по полов признак цари у нас

.
Иван Нейков
Я по-добре да си взема един мъж, та макар и по-тъпичък, той ще се научи - такава била философията на работодателите у нас, които предпочитали да назначават мъже на ръководни позиции.

Нещо не е в ред в конкретното предложение на КНСБ за трансформиране на отпуска по майчинство и новото му увеличение, заяви по БНТ Иван Нейков, бивш социален министър. (Майчинството да се увеличи с половин година, предлагат синдикатите. Идеята е родителите да имат право на още 6 месеца платен отпуск, докато детето навърши осем години - б.р.)

Отпускът е 12 месеца, не е 6, напомни той и добави, че по-скоро ще се избодат очи, отколкото да се изпишат вежди, а работодателите ще нададат голям вой. Не е подходящ моментът за такова нещо сега, отбеляза той. Работодател е и държавата, откъде ще ги взима тя, от данъци, изреди нейков и заключи: Преоблякъл се Илия, погледнал се пак в тия.

Според Нейков у нас има дискриминация по полов признак. Има много по-сериозен проблем в обществото, защото на ръководни позиции се предпочитат мъже, независимо че жените имат по-добри дипломи и квалификации.
Реклама / Ads
Уважаеми читатели, разчитаме на Вашата подкрепа и съпричастност да продължим да правим журналистически разследвания.

Моля, подкрепете ни.
Donate now Visa Mastercard Visa-electron Maestro PayPal Epay
Реклама / Ads
ОЩЕ ПО ТЕМАТА
. 11| 4989 |17.04.2014 Над половин милион българи отпрашват за празниците . 15| 7702 |15.04.2014 Юрист пред Фрог: Половината партии са с незаконни ЕГН-та . 16| 5033 |06.04.2014 Андреева:Болниците дължат половин милиард . 5| 5575 |05.04.2014 Половин България е без интернет

КОМЕНТАРИ

Реклама / Ads
Реклама / Ads
НАЙ-ЧЕТЕНИ
Реклама / Ads