АИКБ: Ежегодно губим близо 50 000 души на пазара на труда

Той уточни, че не се развиват толкова бързо технологиите, за да се заменят тези липсващи хора с автоматизация и роботизация. Има огромен недостиг за ръчния труд.

„Пазарите, от които можем да вземем работници, са основно на Изток – Узбекистан, Киргизстан, Индия, Бангладеш.

Българските диаспори са приоритет, но като няма желаещи от тях да попълнят работните места, които изискват определена квалификация, се прибягва до трети страни. Проблемът е, че процедурите у нас са по-бавни и по-скъпи, нямаме и консулски служби за важните дестинации като Бангладеш например”, обясни Велев.