Най-ниската заплата на директор на общинско или държавно училище става 1535 лв.

В документа са посочени и допълнителните възнаграждения, които могат да получават директорите на образователни институции. За степента "доктор" например те получават допълнително 130 лева, а за "доктор на науките" - 160 лева. Допълнителни пари са предвидени и при организиране на държавни зрелостни изпити, национални външни оценявания, занимания по интереси за ученици.

Най-високи са заплатите на директорите на учебни заведения с над 1400 ученици, като в тях възнагражденията са от 2420 до 2505 лева. Освен за директорите на училища минимумът от 1535 лева трудово възнаграждение се отнася и за директорите на институции като центрове за специална образователна подкрепа, за подкрепа на личностното развитие, регионалните центрове за подкрепа на процеса на приобщаващото образование и други.

Учителите ще получат увеличените си заплати и бонуси до 31 януари

Министерството на образованието (МОН) ще регламентира и в подзаконовата нормативна уредба договорените в края на миналата година увеличени работни заплати и допълнителните възнаграждения за учителите - по 15 лв. на час - за обучение на ученици, които са отсъствали над 10 дни от училище, или такива в самостоятелна форма на обучение, информира вестник "сега". Това ще стане с промени в наредбата за нормиране и заплащане на труда, предложени вчера от МОН, като целта е преподавателите да получат бонусите си до края на януари.

В последните години заплатите на учителите бяха увеличавани няколко пъти, като последният, четвърти поред скок, бе на 1 януари, когато възнагражденията им се повишиха с около 15-16%. Така стартовата основна заплата за учител вече е 1260 лв. - двойно по-висока отпреди 4 години, минималните възнаграждения на старши учителите - 1300 лв., на главните - 1350 лв., на директорите на детски градини и училища - 1535 лв., а на заместник-директорите - 1420 лв.